腾讯每年有多少人离职？

根据一些在互联网公司工作的朋友，以及网上的一些信息来看，腾讯的团队，相对来说比较稳固。

根据一些在互联网公司工作的朋友，以及网上的一些信息来看，腾讯的团队，相对来说比较稳固。如果不是能力过于出众，想寻找更好的发展，或者因为适应不了竞争而被淘汰，腾讯公司里的大多数人可能会留在腾讯。

这也从侧面，说明了腾讯的氛围相对阿里来说比较宽松。

而且腾讯内部有更多独立性更高的小团队。这些小团队之间可能互相都有业务竞争，从而激活了整个腾讯公司内部的活力。

从常识来讲，我们选择一个公司，要么是因为它提供足够的安全感，要么是因为它提供了足够的成就感和挑战。

腾讯相对稳定的员工队伍，提供了强大的安全感。同时，腾讯内部的各种小团队竞争，又激发了大量的活力。使得人更容易获得成就感。

从公司的角度来讲，既然用目前的人员完成腾讯的工作已经够用，就不需要大规模招纳新的人员。

你可以在网上,搜索腾讯员工总数的变化.你会发现它是一条缓慢增长的曲线。这个曲线可以理解为，腾讯的离职人数很少，同时总量并没有减少，而是在增长。

所以，其实腾讯并没有多少人离职，不过也不要将这个现象绝对理想化。由于腾讯现在的总人数越来越多，很多制度也开始变得更加严格，根据腾讯内部老人爆料，以前福利很好，但现在福利一直都在消减。

网上有一篇腾讯有一万人离职的消息，我认为很可能是真的，但它只是某一个时间节点上的离职人数。

离职人员的速度和数量，其实取决于腾讯的发展状态。而腾讯的发展状态和它能否把握时代和科技的脉搏密切相关。

移动互联网之后，今日头条开始崛起，so祝腾讯好运。

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